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新远大公司:把学习调研的重心下沉到基层一线
2018-04-16     (浏览次数:)

按照《“大学习、大调研、大改进”实施方案》的要求,新远大公司把握目标要求,强化责任担当,迅速掀起“大学习、大调研、大改进”热潮,把学习调研的重心下沉到基层一线,强力营造安全、稳定、和谐的发展环境。

一是强化安全法律法规学习。组织安全管理人员和特种作业人员,对《安全生产法》《特种作业设备安全法》《山东省安全生产条例》、“两个体系”、职业健康与劳动防护用品使用、事故案例与分析等内容进行了专题学习和理论考试,提高了安全管理人员和特种作业人员的安全管理能力和安全操作能力。

二是强势营造浓厚安全氛围。通过电子显示屏、横幅等形式,大力宣传“坚持‘红线’意识、‘底线’思维”、“提高完善安全生产标准化水平,深入推进依法治安、系统保安、基础强安、科技兴安、素质增安‘五项本质安全工程’”等安全理念;在齿轮厂、石膏建材厂等重点厂点,组织开展了以“提升职工自护技能和应对突发事件能力”为重点的安全宣教进车间活动。

三是强力落实安全生产责任。按照集团公司安全生产主体责任落实年工作安排,深入开展“两个体系”建设,切实抓好风险分级管控,落实隐患排查治理;继续开展好“大排查、快整治、严监督”集中行动,着重加大对石膏建材厂、加油站、加气站、化工厂的环保治理工作,确保环评达标;抓好安全重点部位、重点场所、重点工作的监管,并进一步搞好特殊工种管理、职业病防治工作,确保持证上岗,确保实现职业病防治目标。

(梁振中)

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