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支部好品牌 书记好党课 党员好故事
田陈煤矿“三好”活动 增添党建工作新活力
2017-09-13     (浏览次数:)

“老杨,你这样图片、文字加视频的PPT播放形式,生动直观,我们爱看。”

“你刚刚说了现在推进‘两学一做’学习教育常态化制度化,反映在我们离退休老党员身上,具体应该怎么做?”

近日,田陈煤矿生活社区退管会党员活动室比以往热闹了许多,一些离退休老党员干部纷纷聚集到这里,来上退管会党支部为他们精心组织的“定制党课”。

这是该矿党委开展“三好”活动的一个缩影。

为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,该矿党委按照集团公司 “一名党员一个标杆、一个干部一面旗帜、一个支部一座堡垒”要求,坚持把基层党建工作抓在手中、落到实处,以“支部主题党日”活动为载体,创新开展了“支部好品牌 书记好党课 党员好故事”活动,在选树先进典型、宣传先进事迹中推动基层组织建设全面过硬。

该矿党委要求基层党支部依据单位实际,找准自身在标注田陈新定位、实现田陈新作为、展现田陈新形象中的特色做法,抓住党课的精神实质和闪光点,积极运用微型党课、专题党课、共享党课等创新模式,形成各支部独具特色的党建成果和先进典型经验。

“‘支部书记讲党课’,不仅提升了党员干部用理论指导实践、解决问题、推动工作的能力,更为矿井安全有效益可持续发展注入了不竭的思想和精神动力。”皮带工区党支部书记张磊说。

“《KXSI型水位报警装置的改造和应用》《开关锁的设计与应用》两项创新成果获得集团公司科技创新二等奖;《低压双回路自动切换电源控制器》《乳化液泵站自动化控制系统》等6项创新项目获得国家实用新型专利;《水仓淤积测量装置》获得国家发明专利……累计完成“五小”创新项目109项,节约创效200余万元。”这些成果均出自于供电工区组建的党员“智慧创效”团队。

他们以“王立国创新工作室”为平台,聚焦供电、排水和电气设备管理工作中存在的现实难题,围绕安全生产、节能减排、节支降耗、工艺优化、设备改进、技术经济指标提升等方面开展管理创新和技术创新,并通过党员创新进而带动了工区全员的创新创效。

今年以来,该矿党委积极探索党建工作内嵌生产经营管理的方法途径,认真总结在开展“党建示范品牌”创建中便于操作、适合推广的好做法、好经验以及在思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、主题实践等方面的创新案例,努力打造适合自身实际、具有鲜明特色,立得住、叫得响、推得开的“支部好品牌”,形成了“一支部一品牌一特色”的生动局面,着力把党支部建设成推动企业发展的战斗堡垒,把党员塑造为保安创效的示范典型。

今年36岁的张福军是富源热电公司技术部部长,同时也是该矿的金蓝领,拥有国家专利项目12项,荣获过省、市级几十个科技创新项目大奖。由他创新发明的“汽轮机机头测量元件防漏油装置”成功解决了汽轮机测点漏油的技术难题,每年可减少无计划停机10余次。现在,他又带头成立了富源热电公司“大学生创新团队”,还兼职着热电公司“技术讲堂”的教师,每个星期都要给厂里的技术员们讲解设备的技术难题和维修知识,与大家一起学习交流,共同提高业务技能。

像张福军一样立足本职岗位发挥先锋模范作用,以自身行动带动身边职工科技攻关、为企业节支创效的优秀党员还有很多。

该矿以开展“党员好故事”为契机,着力挖掘全矿党员在自身岗位上发挥作用的感人故事,积极发现、培育和选树先进典型,注重运用榜样的力量抓好典型示范,建立完善发掘典型、宣传推广、组织学习的常态化机制。同时,设立党员“闪光点、微故事”宣传栏,做到立体化、全方位、多角度对内对外宣传,让先进党员成为全矿家喻户晓、人人皆知的典型,让干部职工学有榜样、行有示范,达到激励先进、推动工作的目的。活动的开展,涌现出了像“赛扁鹊”机修技师周鹏、“路路通”泵站司机李新福、“综机百晓生”杨文涛”等一大批奋力争先、敢于创新的党员代表,在全矿掀起学先进、当先进的热潮。

(曹玉环 梁晓彤)

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